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黃軍付1998年7月進(jìn)入中船華南船舶機(jī)械有限公司擔(dān)任技術(shù)員，目前為公司技術(shù)部主任。曾被評為公司技術(shù)標(biāo)兵、榮獲“梧州市優(yōu)秀科技人員”榮譽(yù)稱號，獲國家專利一項(xiàng)，成為公司進(jìn)軍海洋平臺起重機(jī)市場的核心技術(shù)，為海洋起重機(jī)國產(chǎn)化作出了積極貢獻(xiàn)，他設(shè)計(jì)完成的國內(nèi)第一臺箱式貨物吊電動液壓回轉(zhuǎn)起重機(jī)打破了國外起重產(chǎn)品對中國貨物起重機(jī)市場的壟斷。在任技術(shù)部主任期間，他帶領(lǐng)技術(shù)部每年研發(fā)的新產(chǎn)品開發(fā)均在6項(xiàng)以上，其中緊湊型海洋平臺起重機(jī)2006年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎，2007年獲廣西自治區(qū)新產(chǎn)品優(yōu)秀成果一等獎；船用液壓門座式起重機(jī)2006年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎，2007年獲廣西自治區(qū)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎；船用貨物起重機(jī)2007年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎、廣西科學(xué)技術(shù)研究成果獎；研發(fā)的錨機(jī)2009年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎。
一、設(shè)計(jì)能力強(qiáng)，積極開拓創(chuàng)新
擔(dān)任技術(shù)人員期間，黃軍付同志努力工作積極鉆研，完成了大量的新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，是公司船用甲板起重機(jī)和海洋平臺起重機(jī)設(shè)計(jì)方面的技術(shù)骨干。期間黃軍付主要研發(fā)設(shè)計(jì)了甲板雜物起重機(jī)、甲板貨物起重機(jī)、單梁起重機(jī)、折臂起重機(jī)、折臂伸縮起重機(jī)、兩型近海起重機(jī)、六型海上平臺起重機(jī)、配套于現(xiàn)有平臺起重機(jī)的5T波浪補(bǔ)償裝置、配套于近海起重機(jī)的40T波浪補(bǔ)償裝置、五型配套于不同船舶的電動液壓回轉(zhuǎn)起重機(jī)等項(xiàng)目。
2000年，公司開發(fā)海洋平臺市場，還是技術(shù)員的黃軍付成為研發(fā)海洋平臺起重機(jī)的第一批成員，他設(shè)計(jì)的配套海洋平臺起重機(jī)的5t波浪補(bǔ)償裝置獲得了國家專利，成為公司進(jìn)軍海洋平臺起重機(jī)市場的核心技術(shù)和產(chǎn)品。2003年公司成立海洋平臺起重機(jī)設(shè)計(jì)室，黃軍付由于技術(shù)全面擔(dān)任了設(shè)計(jì)組長，帶領(lǐng)組員完成上億元合同產(chǎn)品，由他設(shè)計(jì)管理的產(chǎn)品合同額達(dá)到8000萬元，海洋平臺起重機(jī)研發(fā)項(xiàng)目創(chuàng)下了公司歷史上的多個第一次：第一次完成了海洋平臺吊模塊的設(shè)計(jì)，第一次通過國際最頂級船級社DNV的審核，第一次實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品出口韓國，第一次成功把產(chǎn)品完美地交付給世界最挑剔的客戶。此外，他設(shè)計(jì)的產(chǎn)品得到中國海洋石油公司的認(rèn)可，設(shè)計(jì)資料被用戶指定為參考模板。2004年公司成立技術(shù)部，黃軍付繼續(xù)擔(dān)任設(shè)計(jì)組長，期間正值船舶市場蓬勃發(fā)展，箱式雜物吊、貨物吊產(chǎn)品在國內(nèi)需求空前增長，因此，公司原有的小批量單件產(chǎn)品設(shè)計(jì)模式已經(jīng)不能滿足市場需求。黃軍付又承擔(dān)了箱式吊產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化、系列化設(shè)計(jì)的任務(wù)，任勞任怨、經(jīng)常加班加點(diǎn)，很快就完成了五個主打系列母型產(chǎn)品的設(shè)計(jì)，同時(shí)完成了國內(nèi)第一臺箱式貨物吊電動液壓回轉(zhuǎn)起重機(jī)的研制。產(chǎn)品的成功研制打破了國外起重產(chǎn)品對中國貨物起重機(jī)市場的壟斷，該型產(chǎn)品成為公司在箱式貨物起重機(jī)市場的核心產(chǎn)品，并于2005年產(chǎn)品完成了批量化供貨，為公司贏得了大量的合同。
二、管理能力強(qiáng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)取
2005年初黃軍付被提拔擔(dān)任技術(shù)部副主任一職，2010年任技術(shù)部主任。在擔(dān)任技術(shù)部管理職務(wù)以來，為了適應(yīng)公司擴(kuò)大產(chǎn)能的需要，提高設(shè)計(jì)效率和設(shè)計(jì)質(zhì)量，黃軍付在技術(shù)管理上大力推進(jìn)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化。先后對甲板雜物起重機(jī)、貨物起重機(jī)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化，并完成了12個常用起重機(jī)系列的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)工作；完成了公司常用起升絞車、變幅絞車、減速箱等30多種規(guī)格的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)，補(bǔ)齊了常用的起升和回轉(zhuǎn)減速箱規(guī)格共5種，并進(jìn)行了優(yōu)化；組織設(shè)計(jì)開發(fā)了兩個系列甲板起重機(jī)的開發(fā)和標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)；對公司的五大常用海洋平臺起重機(jī)系列進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)和優(yōu)化工作；組織和開展了對起重機(jī)常用零部件標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)工作，使零部件初步具備小批量開工的格局；繼續(xù)深化和擴(kuò)大標(biāo)準(zhǔn)化成果，對公司的錨絞類產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化。通過多年不斷推進(jìn)企業(yè)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)，公司形成了14項(xiàng)企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了產(chǎn)品的設(shè)計(jì)效率，產(chǎn)品的設(shè)計(jì)質(zhì)量得到了大大提高，標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)的推行加速了企業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)人才的培養(yǎng)步伐，沉淀和總結(jié)了多年的技術(shù)成果，大大降低了人員流動造成的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)和沖擊，保證企業(yè)的技術(shù)快速發(fā)展。
作為技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)，黃軍付親自帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目研制，對項(xiàng)目進(jìn)行策劃、跟蹤，組織技術(shù)攻關(guān)，項(xiàng)目評審，親自編寫項(xiàng)目申請立項(xiàng)資料，確保技術(shù)資源滿足開發(fā)的要求。近5年來，黃軍付帶領(lǐng)技術(shù)部獲得了豐碩的科研成果，每年的新產(chǎn)品開發(fā)均在6項(xiàng)以上，并有大量的產(chǎn)品申報(bào)梧州市、自治區(qū)、集團(tuán)公司、國家工信部立項(xiàng)，并取得了優(yōu)秀成果，他帶領(lǐng)技術(shù)部研發(fā)的緊湊型海洋平臺起重機(jī)2006年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎，2007年獲廣西自治區(qū)新產(chǎn)品優(yōu)秀成果一等獎；船用液壓門座式起重機(jī)2006年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎，2007年獲廣西自治區(qū)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎；船用貨物起重機(jī)2007年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎、廣西科學(xué)技術(shù)研究成果獎；研發(fā)的錨機(jī)2009年獲梧州市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎。
正是有了這些成績，公司于2007年被確定為廣西海洋與船舶機(jī)械研究中心，2008年被認(rèn)定為國家級高新技術(shù)企業(yè)， 2010年被認(rèn)定為廣西海洋機(jī)械研究中心。
三、人才意識強(qiáng)，重視對技術(shù)人員的培養(yǎng)
人才是公司發(fā)展的根本，2010年公司的技術(shù)隊(duì)伍由于人員流動大，出現(xiàn)了設(shè)計(jì)人員短缺，黃軍付意識到形勢的嚴(yán)峻性，抽出了大量的時(shí)間，手把手地對年輕技術(shù)人員進(jìn)行了技術(shù)培養(yǎng)，使年輕技術(shù)員設(shè)計(jì)能力得到了大幅提升。經(jīng)他直接培養(yǎng)的技術(shù)部的設(shè)計(jì)人員就有五成成為了骨干或組長，技術(shù)力量大大增強(qiáng)。同時(shí)，技術(shù)部向生產(chǎn)管理和經(jīng)營戰(zhàn)線輸送了大批懂技術(shù)的人才，在他的培養(yǎng)下，技術(shù)人員中2人已經(jīng)成為中層干部，6個人成為工長。目前技術(shù)部共有技術(shù)人員66人，其中高工10人，工程師22人，助工及技術(shù)員34人，其中一人享受國務(wù)院特殊津貼，還有一人是中國船用液壓技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化委員會委員。
多年來，黃軍付一直以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作兢兢業(yè)業(yè)、為人正直、思想正派、先公后私、廉潔奉公、默默地為公司貢獻(xiàn)自己的力量。公司得以快速發(fā)展，離不開一個團(tuán)結(jié)求實(shí)、開拓創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)，更離不開像黃軍付這樣能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極進(jìn)取、不斷攀登高峰的領(lǐng)隊(duì)人。 | 
