????西江都市報訊 （記者 陳素雅 通訊員 王勝侃） 什么行業容易患上職業病，是否每家醫院都可進行職業病的體檢？圍繞“防治職業病、職業要健康”的主題，5月13日，梧州市衛生局聯合梧州市人力資源和社會保障局、安全生產監督管理局、總工會和市疾病預防控制中心的工作人員，來到廣西三威林產工業有限公司開展《職業病防治法》宣傳咨詢活動。

????每年都有新增職業勞動者

????當天活動中，宣傳人員特意來到一線工作區，并利用午休時間向工人宣傳《職業病防治法》，通過懸掛宣傳橫幅、設置展板、播放宣傳視頻等方式，大力宣傳、普及職業病防治法律法規、職業病防治知識、工傷保險政策和職工權益維護等。當天共發放普法讀本、宣傳單、宣傳手冊1000余份，接受現場咨詢200余人次，完成職業衛生知識調查問卷200多份。

????梧州市疾病預防控中心衛生科副科長吳柏岐告訴記者，由于職業病是一個累積的過程，易防不易治，梧州市每年也有新增患上慢性鉛中毒、急性職業中毒等職業病的勞動者。由于梧州存在重工業較少、職業體檢率偏低的現狀，加之部分企業不重視定期體檢，導致部分一線工人有可能袒露在危險的工作環境而不自知。“很多人以為入職體檢就可以起到預防職業病的作用，這是不正確的。真正的職業病檢測應當是在勞動者入職前、就職中以及離職后，針對所在工作場所所存在的職業隱患作有針對性的專項檢查，而在梧州，只有為數不多的醫療機構有資質作此類檢查。”

????勞動者維權需注意收集證據

????由于職業病可防難治，為了確保用人單位對職業環境管理的重視，剛剛成立的梧州市職業衛生協會，也來到現場為用人單位作有關職業病防治宣講。

????該協會副會長嚴家標介紹，“根據《職業病防治法》第十八條，存在職業病嚴重危害的建設項目，其職業病防護設施應做到與主體工程設計、施工、投入生產和使用三同時，并經過安監管理部門驗收合格后，方可正式投入使用。”

????人社部門也提醒，在粉塵、噪聲、有毒化工車間等工作環境工作時，一旦勞動者計劃通過勞動保障監察、勞動爭議仲裁、行政復議等法律途徑維護自身合法權益，或者申請職業病診斷與鑒定等，都需要提供證明自己主張或案件事實的證據。

????但是大多數勞動者在舉報投訴時，因缺乏有關證據或超過了維權的時限而吃虧。因此勞動者在平時的工作中要注意保留和收集勞動維權證據，如用人單位招工招聘記錄、考勤記錄、工資支付憑證、繳納各項保險記錄、工作證、出入證、工作安排、開會通知、報銷單據等，以防萬一。