梧州零距離網-梧州日報訊（記者 姚藍婷 通訊員 何舒漫 嚴揚佩）近日，在廣西工商技師學院高技能人才培養基地里，學生盧超榮正全神貫注地盯著LGMazak高精度數控加工中心，手指在操作面板上靈巧舞動，調整著參數。這個看似簡單的動作背后，是他三年間往返于企業實訓車間和學校實操教室練習數千次的結果。
推動校企合作與產教融合
三年前，梧州市鴻圖精密壓鑄有限公司與廣西工商技師學院共建“鴻圖工匠學院”，將尖端設備向教學系統開放。企業工程師帶著量產中的技術難題走進課堂，學生在真實產線上完成畢業設計，這種“旋轉門”式培養機制，既帶動學生的專業成長，也為企業提供一定的人才支撐。據了解，該學院已有167名預備技師班學生與梧州市鴻圖精密壓鑄有限公司簽約。
這是我市大力推動校企合作與產教融合，更好地對接高技能人才培育與企業實際需求的生動體現。“市人社部門還牽頭建立梧州市高校畢業生就業創業政校企聯盟，著力構建‘政府+企業+高校’聯動機制，形成高校按需培養人才、企業精準引入人才、政府專人服務人才的深度協作模式，實現人才需求、人才培養、人才供給精準匹配無縫對接。”市人力資源和社會保障局副局長徐斌說。
徐斌介紹，過去一年，全市新增高級工以上高技能人才2026人。目前，市高校畢業生就業創業政校企聯盟已累計為市重點企業直接輸送技能人才近300名，接下來將繼續擴大聯盟的“朋友圈”，組織成員單位在崗位開發、共建實訓基地、產教深度融合等方面的合作進行洽談對接。
提升高技能人才隊伍質量
如何促進產才融合集聚推動產業高質量發展？記者從市人才發展局了解到，近年來，我市緊扣產業發展布局，持續優化產業技能人才結構，推動技能人才隊伍與重點產業共同成長，推進產業技能人才隊伍不斷擴充壯大，為全市經濟社會高質量發展提供有力人才保障。
在提升高技能人才隊伍的質量方面，我市研究出臺梧州市高技能人才支持政策，重點支持高技能領軍人才、青年技能拔尖人才、數字技能骨干人才、鄉村工匠等培養，并持續加強各重點領域技能人才激勵保障服務。我市通過打造技能大師工作室、勞模和工匠人才創新工作室等平臺，發揮典型帶動作用，做好“傳、幫、帶”，培養年輕行業標兵、新型技能人才。同時，我市還組織開展各類職業技能競賽活動和企業崗位練兵技術比武活動，吸引2萬余人參與。
圍繞非遺傳承人才梯隊培育，我市創新模式推進“六堡茶+文旅康養”“非遺+旅游”“非遺+社區”等業態，打造多條非遺特色文化旅游線路，常態化開展非遺項目展演、研學體驗等系列宣傳展示活動，有效提升非遺代表性傳承人帶徒傳藝的便利性和融合發展的造血能力，發掘、培養、團結一批非遺人才和復合型人才。
六堡茶產業是我市傳統特色優勢產業，聚焦六堡茶產業人才定向培育，我市出臺六堡茶產業人才專項支持政策，分類施策，注重產教融合，在全區率先將傳統工藝六堡茶手工制作、六堡茶栽培列為專項職業能力項目，給予培養獎勵，目前，已培育國茶人物14人，培養茶類技能人才600余人。
我市注重平臺集聚，打造廣西梧州六堡茶工匠學院、六堡茶產教融合學院等實訓基地，近年來舉辦各類涉茶培訓班80余期，培訓2600多人次，建成韋潔群國家級技能大師工作室。我市還注重交流帶動，積極舉辦六堡茶產業論壇、六堡茶專家服務基層、品質評價交流會等系列活動，吸引國內一批茶專家來梧建言交流、開展技術服務、推動職業能力考核，持續夯實六堡茶產業鏈技能人才培養基礎。
