梧州零距離網(wǎng)-梧州日報訊（記者 陳曉雯 通訊員 唐華莉）去年，市財政局不斷加大對人才引進、培育和氛圍營造的支持力度，增加經(jīng)費安排推進人才工作順利開展和各項政策落實。去年，市財政安排人才經(jīng)費823.83萬元，同比增長20.36%。

為引進人才、留住人才，市財政局加大人才經(jīng)費投入力度，增長幅度達到兩成。通過資金支持助力推進“梧桐花開鳳凰來”引才計劃，組織專場招聘活動，去年全市共引進經(jīng)濟金融、土木城建等重點緊缺專業(yè)高層次人才50多人、市政管理人才20多人，補充了城市規(guī)劃、建設(shè)和管理方面的人才。

市財政局還積極支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及專業(yè)技術(shù)人才培育，鼓勵大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)方面，市企事業(yè)單位牽頭承擔(dān)國家級工程實驗室、重點實驗室等重大創(chuàng)新載體任務(wù)的，一次性給予最高100萬元扶持。有了資金的支持和鼓勵，目前梧州市擁有國家級博士后工作站、自治區(qū)級人才小高地、自治區(qū)級工程技術(shù)中心、市級人才小高地等各類科研創(chuàng)新平臺上百個，成為支撐企業(yè)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的動力。

此外，市財政局還加強資金監(jiān)管，人才工作專項經(jīng)費實行事前、事中、事后全程監(jiān)督管理，強化支出責(zé)任，確保了資金使用安全規(guī)范、合理高效。