梧州零距離網(wǎng)-梧州日報訊（記者 梁萍）5月20日，市委、市政府召開2019年全市績效工作會議，總結(jié)分析去年績效考評工作，研究部署今年工作任務(wù)。會議強調(diào)，全市各級各部門要奮起直追，真抓實干，堅決打好績效考評“翻身仗”。
市委書記、市人大常委會主任全桂壽，市委副書記、市長李杰云分別講話。 全桂壽指出，去年我市績效考評成績很不理想，我們要痛定思痛，吸取教訓(xùn)，觸及靈魂，深刻反思，全面剖析具體問題出在哪里、責(zé)任在哪里，從主觀上找原因，深入查找大局觀念的差距、爭先勁頭的差距、實干精神的差距、技能技巧的差距，逐一整改，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求抓好績效工作。 全桂壽強調(diào)，抓好績效工作意義重大，全市各級各部門要常懷考試之心，熱火朝天、你追我趕、積極主動、務(wù)實高效地干起來，推動我市績效工作提檔進(jìn)位。要埋頭苦干，力爭上游，對照績效考評指標(biāo)，實施精細(xì)化管理，提升基礎(chǔ)性指標(biāo)得分率，把該拿的基礎(chǔ)分拿到手。要高位謀劃創(chuàng)優(yōu)加分，突出亮點特色，在創(chuàng)新上下功夫，在人無我有、人有我優(yōu)上下功夫，爭創(chuàng)一流業(yè)績，努力多加分。要注重上下銜接，加強與自治區(qū)有關(guān)部門的對接和溝通，確保承接落實到位，科學(xué)精準(zhǔn)推進(jìn)工作。要突出問題整改，以“書記在現(xiàn)場”工作法為抓手，從解決群眾身邊的小事做起，嚴(yán)格實行問題整改“銷號制”，提高群眾滿意度。 全桂壽要求，要率先垂范，改進(jìn)作風(fēng)，狠抓執(zhí)行，獎優(yōu)罰劣。分管市領(lǐng)導(dǎo)要多到現(xiàn)場協(xié)調(diào)推進(jìn)績效考評事項，各級各部門領(lǐng)導(dǎo)要落實主體責(zé)任，牽頭部門要“敢”字當(dāng)頭、“干”字為先，放開手腳抓落實，配合單位要做好配合。市督考辦要構(gòu)建督考聯(lián)動機制，各級督考辦要“硬”起來，充分發(fā)揮績效考核指揮棒作用。要將督查考核結(jié)果納入對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合考核評價，作為干部履職擔(dān)當(dāng)、選拔任用、責(zé)任追究的重要依據(jù)。 李杰云強調(diào)，各級各部門要清醒認(rèn)識到我市績效考評工作中存在的沒有真重視、沒有真擔(dān)當(dāng)、沒有真對表、沒有真嚴(yán)真實等突出問題，痛定思痛，知恥后勇，下定決心，下大氣力，精準(zhǔn)落實，形成我市績效考評提檔升級的方法和路徑。一是要落實責(zé)任，真正解決好誰來抓的問題，做到各地區(qū)、各部門“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常抓，嚴(yán)格落實好科長責(zé)任。二是要明確內(nèi)容，真正解決好抓什么的問題，加強與自治區(qū)牽頭考核單位的對接，提前介入，準(zhǔn)確理解和把握考核內(nèi)容。三是要把握方法，真正解決好怎么抓的問題，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，明確時間表、任務(wù)圖，抓細(xì)抓早，加強日常督查和明察暗訪，及時向自治區(qū)主管部門反映問題，努力創(chuàng)先爭優(yōu)，扭轉(zhuǎn)被動局面。 會議由市委副書記蔣海東主持。市委常委、常務(wù)副市長吳浩嶺通報了我市2018年度自治區(qū)績效考評結(jié)果情況。市自然資源局、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、市商務(wù)局等八個單位分別作表態(tài)發(fā)言。 張學(xué)軍、黎永益、文建中、鐘碧珍、黃中賢、張惠強、馬輝、蘇建中、葉劍強、蘇穎、邱錫榮、匡伯彪、莫永東、黃榮森、何深、藍(lán)明月、曹垂龍等市四家班子領(lǐng)導(dǎo)，市中級人民法院院長滕志華、市人民檢察院檢察長黃昱參加了會議。 會議以電視電話會議形式召開，各縣（市、區(qū)）設(shè)分會場。 |
